金岭煤业安全生产知识脱产大培训进行时

为了深入开展好以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题的“安全生产月”活动。牢固树立培训不到位是重大安全隐患的理念，切实认识安全生产宣传教育是基础中的基础，真正做到坚守红线意识，推动安全发展，以更高的重视程度、更大的工作力度抓安全宣传教育，引导全体干部职工提升安全素质，增强对各类安全事故、安全隐患的防范意识，杜绝各类事故发生。金岭煤业结合实际情况，在前期进行岗位手指口述、中层干部素能测评、思想行为剖析等一系列活动的同时，我们又开展了安全自查自纠活动，深刻认识到职工安全意识及标准化作业存在的缺陷。为进一步提升职工素质，保证安全生产，金岭煤业于2016年6月17日——20日，组织全矿职工进行为期4天的“安全生产知识”全员脱产大培训,并专一成立以矿长为组长的脱产培训领导小组。

轰轰烈烈 开班典礼

6月17日上午，金岭文化宫内会场庄严肃穆，1000余名干部职工汇聚一堂隆重召开郑州磴槽企业集团金岭煤业有限公司2016年度“安全生产月”安全知识全员脱产培训开班典礼。豫联煤业集团党委书记张文剑、豫联煤业副总经理、磴槽投资公司总经理刘海旺莅临开班典礼现场。会上豫联煤业副总经理、磴槽投资公司总经理刘海旺同志做了开班致辞讲话，他指出，“像这次为期4天的全员脱产培训，在我矿是前所未有，史无前例，其主要目的是结合全国目前煤炭形势处于低迷期，安全事故处于多发期的现实情况，结合我矿安全生产现实，借全国6月份安全月活动的东风，组织大家进行脱产培训学习，就是为了抓培训，增素质，强合力，着力培养造就一支品德好、作风硬、能力强、业务精、善创新、会干事的干部队伍和一支守规矩，干标准活、上标准岗，从要我安全到我要安全的高素质职工队伍，以全面提升我矿综合安全生产管理水平。这次大规模培训学习，不搞形式，要实实在在的学，实实在在的做。”豫联煤业集团党委书记张文剑做了题为《认清形势转变观念 找准方向 振作精神 再创金岭新辉煌》重要讲话。从当前煤炭形势、煤矿发展趋势、团队凝聚力等方面为大家加油鼓劲。

上级领导 殷切关怀

6月17日下午，登封煤炭管理局局长胡彦民，安全科科长黄晓锋一行到达金岭文化宫为金岭全体干部职工进行安全培训。首先是黄晓锋科长用自己从业十几年见经历或处理过的煤矿事故与大家分享，透过这些事故案例告诫大家一定要坚持按章办事，要深切认识到脆弱生命的重要性。胡局长以《我眼里的煤矿我心里的金岭》为题，强调我们要树立金岭煤业文化理念，守规尽责，与时俱进，创新提高，永争第一。指出煤矿下步发展的重点在于怎样让大家更有尊严更健康的工作，让小发明小创造成为常态。最后，他要求金岭煤业要奔着全省第一的目标去探讨工作的开展。在听取局领导的分享指导后，金岭煤业全体干部职工纷纷鼓掌来表达着内心对煤炭业，对企业无尽的希望，表达着对局领导的真诚感谢。

形式独特  重在实效

随着开班典礼的落幕，金岭煤业安全月脱产培训也在如火如荼的开展着。标准化的时间节点安排把一天的课程拍的满满的。早上5:50集合，6:00——7:00军事化队列训练，7:50——11:30以及下午14:20——17:30组织矿级领导亲自授课，晚上18:50——21:30观看煤矿安全事故警示教育电影。在白天的讲课时间里，培训的安全知识包括新《煤矿安全规程》、煤矿防治水、矿井提升运输、煤矿瓦斯治理等内容。与理论相对应的穿插着事故当事人现场分享，大家共同讨论事故发生原因，谈感受，谈认识。特别是19日上午，第一节理论课程结束后，第二节课要开始讨论分享事故了，大家都在思考平时发生的三违中该说哪个了呢，教室的门打开了，一位拄着双拐的原掘一队队长王宏斌在工作人员的搀扶下步入会场讲师台。号称金岭煤业“簸箕队”的领头人拄着双拐为大家分享着84天前因为违章作业造成的脚部受伤事故的全过程，铁骨铮铮的汉子在手术时没有流下眼泪，却因为在家养病时，看到麦忙来临，妻子拿着工具要下地收麦子而捂脸痛苦。他用朴实的语言讲述着发生在自己身上的事故，有对违章的悔过、有对工作规章坚持的信心。现场职工看着熟悉的人讲述着事故经历，纷纷红了眼眶。金岭煤业安全矿长马建欣讲到，“培训的目的是希望大家从“要我安全”到“我要安全”的转变，真实的发生的我们身边的案例，就是要大家惊醒，从思想意识上转变，主动学好安全理论知识，把抓安全由被动到主动，希望大家一定要对自己的生命健康负责，守规尽责，保证安全生产！”

培训的最后金岭煤业分组分线进行讨论，搞批评与自我批评，互相提建议，深挖细查，找工作中的不足，同时针对煤矿的现状，结合“查漏补缺抓规范，新常态下保安全”活动，落实各项制度，大家积极参与。本次安全生产知识脱产大培训取得圆满成功，也相信金岭人基于此次培训，进一步夯实金岭煤业安全生产工作，携手并进共同守护金岭大家园。（刘晓静/文 陈楠楠/图）